Sie möch­ten nach dem Stu­dium in der Mit­ar­bei­ter­ge­win­nung, –füh­rung und moti­va­tion arbei­ten und inter­es­sie­ren sich für ope­ra­tive und stra­te­gi­sche Per­so­nal­ar­beit? Mit einem dua­len Stu­dium der Betriebs­wirt­schafts­lehre in der Fach­rich­tung Per­so­nal­wirt­schaft und Per­so­nal­dienst­leis­tun­gen bei der iba sind Sie bes­tens dafür vor­be­rei­tet!

Das Personal ist ein Schlüsselfaktor von Unternehmen in einer produktiven Informations- und Hochleistungsgesellschaft. Veränderungen im demographischen Gefüge, in den Anforderungen der Arbeit und des sich globalisierenden Marktes erfordern immer stringentere Methoden im Personalwesen. Die Studierenden der Fachrichtung Personalwirtschaft und Personaldienstleistungen werden innerhalb eines integrierten und managementorientierten dualen Bachelor-Studiums auf aktuelle und zukünftige Aufgaben der modernen operativen und strategischen Personalarbeit vorbereitet. Dabei werden bedarfsgerecht Spezifika, z.B. für die Arbeit in Personalabteilungen oder Beratungsunternehmen, vertieft.

• Inter­esse und Begeis­te­rung für per­so­nal­wirt­schaft­li­che The­men
• Kom­mu­ni­ka­tive Fähig­kei­ten und ein offe­nes sym­pa­thi­sches Auf­tre­ten
• Extro­ver­tierte Per­sön­lich­keit mit emo­tio­na­ler Intel­li­genz
• Hohe ana­ly­ti­sche Fähig­keit und Affi­ni­tät bezüg­lich neuer Recruit­ing Trends
• Gute EDV-Kennt­nisse, ins­be­son­dere MS-Office
• Gute Eng­lisch­kennt­nisse sind vor­teil­haft
• Lern- und Leis­tungs­be­reit­schaft, Moti­va­tion, Inte­gri­tät und Team­fä­hig­keit